Sociālo tīklu lietotāju skaits ir ievērojami pieaudzis, un tas ir kļuvis par būtisku trūkumu ikvienam, kurš novērtē pretendentus pirms viņu pieņemšanas darbā, jo personiskā informācija par viņiem ir vēl pieejamāka.
Darbinieki kandidātu novērtēšanas laikā arvien vairāk izmanto šo informāciju kā galveno elementu. Personīgā informācija var daudz pateikt par to, kā jūs uzvedaties kā profesionālis un kā jūs uzvedaties ārpus uzņēmuma.
Savā ziņā šie internetā pieejamā informācija par kandidātu var būt viņam izdevīgs, palīdzot viņam iegūt vēlamo pozīciju.
Kandidāti, kas demonstrē diskrētu un sociāli vēlamo izturēšanos tīmeklī, kā arī interesi par karjeras jautājumiem, var gūt labumu no šīs modernās pasaules ērtības.
Tomēr dažos gadījumos šis papildu resurss, ko šodien pieņem darbā vervētāji, var likt kandidātam zaudēt iespēju tikt pieņemtam darbā.
Piemēram, ja vervētājs lasa sociāli neobjektīvus ziņojumus, kas aizstāv kriminālu praksi, šis kandidāts ir potenciāli lemts neveiksmei iegūt amatu uzņēmumā.
Cits gadījums, kas varētu atcelt kandidāta iespēju laimēt darbu, būtu paziņot, ka viņš vai viņa jau ir strādājis dzērumā vai ir palaidis darbu, jo iepriekšējā vakarā piedzeras.
Tāpēc ieteicams lietot sociālais tīkls atklāt informāciju, kas ir vēlama ikvienam, kurš kādu dienu var jūs pieņemt darbā. Aizpildiet informāciju par to, kur esat mācījies, strādājis, kā arī brīvprātīgo pieredzi, un jūs varat izmantot šos datus.
Esiet uzmanīgs ar saviem izteikumiem, nelietojiet sociālos tīklus, kad esat ļoti nervozs vai reibumā. Nerunājiet slikti par vietām, kurās strādājāt, un par cilvēkiem, kuri strādāja kopā ar jums. Nekad neatklājiet internetā konfidenciālu informāciju par uzņēmumu, kurā strādājat.
Pēc nomas ir svarīgi saglabāt piesardzības pasākumi attiecībā uz sociālo tīklu izmantošanu. Piemēram, cilvēkresursiem darbā ir iespējams pārbaudīt jūsu sociālos tīklus dienā, kas jums pietrūkst slimības dēļ. Šādos gadījumos izvairieties no neērtībām un nepalaidiet garām bez ticama iemesla. Un, ja jūs to izdarījat, sociālajos tīklos nereklamējiet, ka atpūšaties mājās, nevis strādājat savu darbu.
Zelta padoms ir šāds: pirms fotoattēlu, ziņojumu un videoklipu ievietošanas divreiz padomājiet, kādi ir jūsu biznesa kontakti, klienti un darba devēji, domājot par to, ko esat atklājis tīklā. Izmantojot labu spriedumu, tiek novērstas problēmas karjerā un palielinātas veiksmes iespējas.
Our Miss Brooks: Conklin the Bachelor / Christmas Gift Mix-up / Writes About a Hobo / Hobbies (Aprīlis 2024)
- Karjera un finanses, sociālais tīkls
- 1,230
